人財フロンティアセンターとは、1967年の設立、独立系製造支援会社　株式会社平山の人材紹介部門です。
長い歴史を持つ株式会社平山は、そのモノづくり経営の経験・ノウハウを活かし、これまで1,500社以上のモノづくり課題の解決についてお手伝いをさせていただきました。 また、一方で、製造支援だけではなく、企業のリソースの面、（特に優秀な人材の採用）からも解決支援の要請もいただき、これまでは必要に応じて実施していましたが、今回、組織的に行うことにしました。
人財フロンティアセンターの役割は、言い方を変えれば「経営課題解決の人材紹介」として製造支援サービスの新分野とお考えください。

経営戦略に直結する上級管理職の求人は、優秀な人材が求められる反面、競合他社などに知られたくない戦略的機密性があり、「シークレット求人」とも呼ばれます。これらの経験者、スキルを有する方は、「ものづくり経営」では引く手あまたであるのに、その求人情報自体がほとんど公開されていません。
人財フロンティアセンターは、「コスト開発」「生産技術」「原価企画」「開発購買」などの企業収益に直結する重要なスキルを持つエグゼクティブの方に対して、「シークレット求人」を直接スカウトによりご紹介いたします。
また、提携先の経営コンサルティング会社を通して、より機密性の高い「シークレット求人案件」もご本人への直接スカウトにのみ、ご紹介いたします。